说真的训练变严谨，会有小小ooxx，
目前的我是没资格去抱怨的，
等我考上才有资格对此新闻发表意见.......
希望自己能早日晋升抱怨一族阿....

公平最重要!

要有明确的标准,不能因人而异!

受训当掉6人 考上高普考未必铁饭碗
更新日期:2011/01/17 10:05 记者杨湘钧／台北报导
现在不是考上国考就能当公务员，公务员也不是参加升等训就一定升官。深陷十八趴风暴的考试院终于端出改革公务员的第一道菜，今年的高普考训练，首度有六人不合格，若自费重训再不通过，将捧不了公门铁饭碗。


由于训练不合格的影响太大，有受训者抱怨，「高考那种水深火热的感觉全都回来了」；受训者指出，一共有卅六科要考选择题，还有十三科考申论题，「比高考还难考」。


试院人士表示，加强公务员训练，本来就是院长关中文官改革的一环，关中唯一指示就是「做好评量」。保训会副主委李嵩贤指出，高普考的百分之一、或升官等的平均百分之十五，绝非淘汰的固定标准，还是会看各梯次学员的学习态度、效果而定，但一定会越来越严。


依规定，高普考录取后就占缺受训，必须通过基础训练与实务训练两关，前者由试院文官学院主办，后者由任用机关自办。虽然依法是「考试及训练」及格才发给证书，但以往官员多认为考试及格就够了，因此在训练期间并不淘汰，一直到至任用机关，才偶尔有一两名适应不良的新进公务员被淘汰。


另一方面，公务员要升等也须先经过升荐、简任官等训练，纵使以往也有不过关的前例，但平均十五趴的不过关比率也偏低，且这些不过关的人，只会影响升官，还是保有公务员身分。


「不必做事又能照领薪水，文官学院环境、吃住又好，难怪有学员戏称是天堂度假。」李嵩贤说，以前学员打混是瞌睡，网路普及后许多人带笔电，老师难分辨是记笔记或上网、玩game。


李嵩贤表示，第一梯次高考三八四人中有四名、普考一七三人中有两名学员训练不及格，消息很快就传遍公务体系，「自此教学效果的提升有目共睹，现在大家都很努力，精神也来了，不像以前散散的」。


李嵩贤强调，受训不及格者，可向保训会申请「自费重新训练」一次；若重训后还是不及格，就拿不到及格证书。

别怨声载道了...努力以赴的人没有差别...加油啦......

应该加考电脑实务吧~有些政府机关还存在着不办公文与不会使用电脑的人~