修改如下...
【A公司】
【星侨】 占 卜 卦 盘 【星侨】
占卜日期 公元2009年
国历98年10月6日9时16分
姓名：A公司
星期四
农历98年8月18日巳时占
(0.029 秒)
【S公司】
【星侨】 占 卜 卦 盘 【星侨】
占卜日期 公元2009年
国历98年10月6日13时54分
姓名：S公司
星期四
农历98年8月18日未时占
(0.034 秒)
【问题说明】说明公司状况
原任职A公司有三大产品线,以W,L,M产品来分
我刚来A公司是接任M产品也做很久,接着同事离职之后,我就全部接下L产品的工作.
而M产品,在今年已经开始规划由A公司转另一S公司.两者仅有投资关系行为
原A公司总经理任S公司董事长.目前仍在转产品当中,M产品现在A公司还是三大产品之一.
量也有一定的多.
本身就已经OVER LOADING.所以A公司也在找人
但最近几个月来,工作内容上一直在变动.原本是要找新人来接M产品
但在九月份变成要找新人接L产品.所以交接内容一直在变更.
L产品量大又复杂,变成新人作不住.已经来两个新人,分别作不到三周跟作了一个月多就离职.
而我也在九月份升任A公司课长.
但十月一号转调S公司,并兼任A公司 M产品工作.
昨天又听到A公司新人不报到了,老板又要我转回A公司,但是必须全接.
对本身而言,在A OR S都有利弊.
在A 工作量大,发展前途的话就不一定,但比S公司多一点点福利.薪水相同.不过由于是熟悉且本身还没有想在另外找新工作.故有想留在A公司
而在S公司,工作量就尚可,且比较有机会往上爬,但新成立公司多少会担心稳不稳,而且听S公司主管提到还有一新主管要来任职.
所以想问,是否转回A公司OR继续留任S公司.
【命盘】
【星侨】星侨五术【星侨】
姓名：joe
性别：阴男
生年：己未年(天上火)肖羊
命局：水二局
公元：1979年
农历：68年2月19日卯时
阳历：68年3月17日5时
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joe 先生
(0.048 秒)
