选对科系比选对学校重要

早在几年前，研究所就很泛滥了吧，只要不挑学校，随便报几间考都能有学

校读，甚至我同学还是只要报名，考试时乱写就上了，造成硕士一堆，大学

生就更不用说了，录取率几近百分之百，再加上很多父母都会觉的自己以前

没能力或是没那个钱读书，小孩能读多高就让他读多高，根本不会去考虑说

读完后，这张文凭有没有实际价值，没钱的也不用担心，反正助学贷款又不

难申请，先读了再说，恶化后，一堆大学生，毕业后找不到工作，或是放不

下身段，我大学生干嘛要去做那个高职生在作的工作，然后就失业，还欠一

屁股债（学贷）。

学历，是一种参考指标，也可以说是学习能力的指标。
但他不代表能力，更不代表工作能力。
凭什么学历高就要给你高薪？
如果我是老板，开一家店成本要百万，人事费用每个月要几十万，每个应征者都是硕士都希望比大学生多个5千~1万，那我的人事成本就要多出非常多。
最衰的老板就是以硕士薪水起新请到一个硕士，做起事情能力跟付大学薪水一样就可以做的工作。
能力才是薪水高低的王道啊！

不过还是得看科系还有学校
像我有当兵的朋友理工科系出来 再加上是知名的国立大学
还没退伍就有公司找 不知道还选哪一家进去
也有的是普通私立大学研究所 两年轻松就毕业
但是问他学什么 他也说出什么所以然 你想有公司敢用吗
还是实力比较重要
至于什么学历、证照 我倒是持比较保留意见 参考用的好了

恩 我认同

现在大学生 硕士生喔～！

自以为有学历就可以要求高薪水

也不看看自己有多少本事   专业技能

现在学历只是参考而已         不代表能力

现在就造成一堆人想挤办公室低薪阶级   自以为高尚

也不想去外面作劳力工作         贬低自己身价

鄙视劳力阶层      

总不可能每个人都当工程师     都没人想当技术员

这样只会导致供需失衡

一堆人在说找不到工作       明明工作就一堆

试问你放的下身段从头学习吗  

也是有人慢慢从基层做到高层         有谁能够刚毕业就能胜任主管阶级

又有哪个员工可以忍受空降主管     老员工怎么可能会服一个没有实务经验又刚毕业的主管

只会眼高手低

我觉得这是个人问题耶

很多人都抱持着[国立]=[有工作]的心态去找。

最重要的还是要『自己用心』啦，不然老板不敢请

想当初我毕业时薪水就被对半砍,
经济衰退加上教育部的放纵,大学生.硕士博士满街跑
七分上大学???
十四年前一些公司行号公厂都把薪资调低
毕业回南部还有9000块的昏倒,
现有超过26000都靠加班~或打工35000~~~48000
但不是每次有,起码工作还有.
真是上有政策,下有对策.

吃苦的那些工作一堆没人要做

况且学历高=做人处事少=社会历练少=一个口令一个动作

没口令他还真的不知道要做啥勒

心态最重要~
要工作中学习经验~
撑得比别人久~
你就成功了